Коучинг "Как активизировать познавательную деятельность учащихся на уроке посредством диалогического обучения"
Похорукова
Л.В. учитель 1 уровня средней школы имени Гали Орманова с ДМЦ Аксуского района
Алматинской области
План
коучинг-занятия
Название занятия
|
"Как активизировать
познавательную деятельность учащихся на уроке посредством диалогического
обучения" |
Ссылка |
АОО«Назарбаев Интеллектуальные школы» . Руководство
для учителя (1 (продвинутый ) уровень,
видеоролики Сергей Никитин «Диалог у новогодней ёлки», «Операция Ы – лучшие диалоги», «Разговор
двух близнецов». |
Общие цели |
Познакомить с
диалогическим обучением, показать, как посредством применения заданий
диалогического обучения можно активизировать самостоятельную познавательную
деятельность учащихся на уроке.
|
Результаты обучения |
1. Учителя знают три типа беседы, определённые
исследованиями Мерсера. 2. Учителя умеют определять эти типы бесед
при выполнении заданий. 3. Учителя умеют организовать различные типы бесед. |
Ключевые идеи |
Обучение и
преподавание на основе диалога предполагают подход, при котором диалог между
учениками, между учеником и учителем помогает учащимся построить и развить
своё собственное мышление. Диалог в обучении или учебный диалог –
своеобразная форма общения, важнейшая сторона деятельности и учителя, и
ученика, в которой царит атмосфера сотрудничества, взаимопонимания,
взаимодействия. Это взаимодействие, осуществляющееся в форме речи, в ходе
которого происходит информационный обмен между партнёрами и регулируются дела
между ними. Диалог, неотъемлемой частью которого является беседа,
способствует интеллектуальному развитию учащихся и их результативности в
обучении. |
|
Ход коучинг- занятия |
Эмоциональный
настрой.
5 мин
|
1.
Упражнение "Передай мне свое настроение". Участники становятся в круг, правая ладонь лежит на левой ладони соседа
справа. Хлопком правой руки по правой руке соседа слева «передается
настроение» с комментариями и пожеланиями. 2. Деление на
группы с помощью картинок: «Овощи»,
«Фрукты», «Ягоды», «Цитрусовые». 3. Установление правил работы в группах. |
5 мин
5 мин
5 мин
5 мин
5 мин
3 мин
7 мин
10
мин
3 мин |
1. Введение в тему. Слайд 1
презентации. «Чтобы эффективно общаться, мы должны
осознать, что все мы отличаемся друг от друга в том, как мы воспринимаем
мир, и использовать это понимание в качестве руководства для нашего
общения с другими людьми.» Энтони
Роббинс. - Как вы понимаете данное высказывание?
2. Работа в группах.
Упражнение «Интервью» -Придумайте
название своей группе, затем
расскажите нам о ней. -Какие методы вы
использовали при выполнении этого задания? -Как вы думаете,
какова тема нашего занятия?
3. Постановка цели
занятия. Работа в группах. 2 стикера заполнить на
диалог и 2 стикера на слово беседа. -Что такое диалогическое обучение? -Заслушивание ответов каждой группы.
4. Просмотр
видеоролика «Разговор двух
близнецов». Обмен мнениями. - Каковы ваши впечатления? - О чем мог идти диалог? - Понимали ли друг друга дети? Почему? - Всегда ли мы говорим на одном языке с
детьми?
5. Просмотр презентации «Диалоговое обучение».
6. Музыкальная физминутка.
7. Работа в группах. Просмотр видеороликов :Сергей Никитин
«Диалог у новогодней ёлки», «Операция
Ы – лучшие диалоги», «Разговор двух близнецов». Определить тип беседы. Составьте проект по теме.
8. Работа в группах. Составление кластера. Создать кластер "Диалогическое обучение": 1. Что такое - диалогическое обучение? 2. Что вы знаете о видах беседы? 3. Какие приемы и стратегии применяются в диалогическом
обучении? Представление работ.
9. Рефлексия. Вопросы для рефлексии: 1.Что нового Вы узнали на
занятии? 2.Что было наиболее полезным
для Вас? 3.Какая информация была
неожиданной для Вас? 4.Ваш вопрос:________________________________
|
Будь-те первым, поделитесь мнением с остальными.